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JobSmart Situs Informasi Lowongan Kerja Terbaru Di Indonesia Eine andere Art der Kundigung ist eine Entlassung. Lohnarbeit ist die soziookonomische Beziehung zwischen einem Arbeitnehmer und einem Arbeitgeber, wo der Arbeiter ihre Arbeit unter einem formellen oder informellen Arbeitsvertrag verkauft. Diese Transaktionen treten in der Regel auf einem Arbeitsmarkt auf, wo die Lohne marktgerecht sind. Im Gegenzug fur die gezahlten Lohne wird das Arbeitsprodukt in der Regel zum undifferenzierten Eigentum des Arbeitgebers, auser fur Sonderfalle wie die Ausubung von Patente des geistigen Eigentums in den Vereinigten Staaten, in denen Patentrechte gewohnlich in den ursprunglichen Erfinder erhoben werden. Ein Lohnarbeiter ist eine Person, deren primares Einkommensmittel aus dem Verkauf seiner Arbeit auf diese Weise stammt. In modernen gemischten Volkswirtschaften wie dem der OECD-Lander ist es derzeit die dominierende Form der Arbeitsvereinbarung. Obwohl die meisten Arbeiten nach dieser Struktur auftreten, werden die Lohnarbeitsvereinbarungen von CEOs, professionellen Mitarbeitern und professionellen Vertragspartnern manchmal mit Klassenzuweisungen verknupft, so dass "Lohnarbeit" nur fur ungelernte, halbfertige oder manuelle Arbeit gilt.

Die Lohnarbeit, die unter den heutigen marktwirtschaftlichen Systemen institutionalisiert wurde, wurde vor allem von den beiden Mainstream-Sozialisten und Anarchosyndikalisten kritisiert, indem sie den Pejorationsbegriff Lohnsklaverei verwendete. Sozialisten ziehen Parallelen zwischen dem Handel der Arbeit als Ware und Sklaverei. Cicero ist auch bekannt, dass solche Parallelen vorgeschlagen haben. Der amerikanische Philosoph John Dewey stellte fest, dass bis zum "industriellen Feudalismus" durch "industrielle Demokratie" ersetzt wird, wird die Politik "der Schatten, der auf die Gesellschaft durch Grosunternehmen geworfen wird". Thomas Ferguson hat in seiner Investitionstheorie des Parteikonflikts postuliert, dass die undemokratische Natur der Wirtschaftsinstitute unter dem Kapitalismus Wahlen verursacht, um Gelegenheiten zu werden, wenn Blocke der Investoren zusammenwachsen und konkurrieren, um den Staat zu kontrollieren. Junge Arbeiter sind ein hoheres Risiko fur Berufsverletzungen und stellen sich bestimmten Berufsrisiken mit einer hoheren Rate gegenuber; Dies ist in der Regel auf ihre Beschaftigung in Hochrisiko-Industrien zuruckzufuhren. Zum Beispiel in den Vereinigten Staaten, sind junge Menschen bei der Arbeit mit der doppelten Rate ihrer alteren Pendants verletzt. JobSmart Situs Informasi Lowongan Kerja Terbaru Di Indonesia