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JobSmart Situs Informasi Lowongan Kerja Terbaru Di Indonesia Eine andere Art der Kundigung ist eine Entlassung. Lohnarbeit ist die soziookonomische Beziehung zwischen einem Arbeitnehmer und einem Arbeitgeber, wo der Arbeiter ihre Arbeit unter einem formellen oder informellen Arbeitsvertrag verkauft. Diese Transaktionen treten in der Regel auf einem Arbeitsmarkt auf, wo die Lohne marktgerecht sind. Im Gegenzug fur die gezahlten Lohne wird das Arbeitsprodukt in der Regel zum undifferenzierten Eigentum des Arbeitgebers, auser fur Sonderfalle wie die Ausubung von Patente des geistigen Eigentums in den Vereinigten Staaten, in denen Patentrechte gewohnlich in den ursprunglichen Erfinder erhoben werden. Ein Lohnarbeiter ist eine Person, deren primares Einkommensmittel aus dem Verkauf seiner Arbeit auf diese Weise stammt. In modernen gemischten Volkswirtschaften wie dem der OECD-Lander ist es derzeit die dominierende Form der Arbeitsvereinbarung. Obwohl die meisten Arbeiten nach dieser Struktur auftreten, werden die Lohnarbeitsvereinbarungen von CEOs, professionellen Mitarbeitern und professionellen Vertragspartnern manchmal mit Klassenzuweisungen verknupft, so dass "Lohnarbeit" nur fur ungelernte, halbfertige oder manuelle Arbeit gilt.

Die Lohnarbeit, die unter den heutigen marktwirtschaftlichen Systemen institutionalisiert wurde, wurde vor allem von den beiden Mainstream-Sozialisten und Anarchosyndikalisten kritisiert, indem sie den Pejorationsbegriff Lohnsklaverei verwendete. Sozialisten ziehen Parallelen zwischen dem Handel der Arbeit als Ware und Sklaverei. Cicero ist auch bekannt, dass solche Parallelen vorgeschlagen haben. Der amerikanische Philosoph John Dewey stellte fest, dass bis zum "industriellen Feudalismus" durch "industrielle Demokratie" ersetzt wird, wird die Politik "der Schatten, der auf die Gesellschaft durch Grosunternehmen geworfen wird". Thomas Ferguson hat in seiner Investitionstheorie des Parteikonflikts postuliert, dass die undemokratische Natur der Wirtschaftsinstitute unter dem Kapitalismus Wahlen verursacht, um Gelegenheiten zu werden, wenn Blocke der Investoren zusammenwachsen und konkurrieren, um den Staat zu kontrollieren. Junge Arbeiter sind ein hoheres Risiko fur Berufsverletzungen und stellen sich bestimmten Berufsrisiken mit einer hoheren Rate gegenuber; Dies ist in der Regel auf ihre Beschaftigung in Hochrisiko-Industrien zuruckzufuhren. Zum Beispiel in den Vereinigten Staaten, sind junge Menschen bei der Arbeit mit der doppelten Rate ihrer alteren Pendants verletzt. JobSmart Situs Informasi Lowongan Kerja Terbaru Di Indonesia

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Asuransi Kesehatan Terbaik Dan Murah O seguro de saude e um seguro que cobre a totalidade ou parte do risco de uma pessoa incorrer em despesas medicas, espalhando o risco sobre um grande numero de pessoas. Ao estimar o risco geral de cuidados de saude e despesas do sistema de saude sobre o pool de risco, uma seguradora pode desenvolver uma estrutura de financas de rotina, como um imposto mensal de premio ou folha de pagamento, para fornecer o dinheiro para pagar os beneficios de cuidados de saude especificados no seguro acordo. O beneficio e administrado por uma organizacao central, como uma agencia governamental, empresa privada ou entidade sem fins lucrativos. De acordo com a Associacao de Seguro de Saude da America, o seguro de saude e definido como "cobertura que preve o pagamento de beneficios como resultado de doenca ou lesao. Inclui seguro de perdas por acidente, despesa medica, deficiencia ou morte e desmembramento acidental" (pag. 225). Uma apolice de seguro de saude e um contrato entre um provedor de seguro (por exemplo, uma companhia de seguros ou um governo) e um individuo ou seu patrocinador (por exemplo, um empregador ou uma organizacao comunitaria). O contrato pode ser renovavel (por exemplo, anualmente, mensalmente) ou durante toda a vida no caso de seguro privado, ou ser obrigatorio para todos os cidadaos no caso de planos nacionais.

Um co-pagamento deve ser pago cada vez que um determinado servico e obtido. Cose de seguranca: Em vez de, ou alem de, pagar uma quantia fixa na frente (um co-pagamento), o co-seguro e uma porcentagem do custo total que o segurado tambem pode pagar. Por exemplo, o membro pode ter que pagar 20% do custo de uma cirurgia alem do co-pagamento, enquanto a companhia de seguros paga os outros 80%. Se houver um limite superior no co-seguro, o segurado pode acabar devido muito pouco, ou um grande negocio, dependendo dos custos reais dos servicos que eles obtem. Exclusoes: nem todos os servicos sao cobertos. Normalmente, os segurados devem pagar o custo total dos servicos nao cobertos por seus proprios bolsos. Limites de cobertura: algumas apolices de seguro de saude so pagam por cuidados de saude ate um determinado montante em dolares. Pode esperar-se que o segurado pague quaisquer encargos que excedam o pagamento maximo do plano de saude para um servico especifico. Alem disso, alguns regimes de empresas de seguros tem maximos de cobertura anuais ou de vida. Nesses casos, o plano de saude interrompera o pagamento quando atingirem o beneficio maximo e o segurado deve pagar todos os custos restantes. Asuransi Kesehatan Terbaik Dan Murah

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